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小莊礦:“軟實力”筑牢安全發展“硬堡壘”
發布時間:2021-02-04 09:26:02     作者:陳杰   瀏覽量:811   分享到:

近期,小莊礦通過持續扎實推進安全宣教、安全培訓、隱患排查等“軟實力”活動,進一步提升全員安全意識,不斷筑牢礦井安全發展的“硬堡壘”。

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安全宣教“凝心”。通過定期組織機關科室及家屬協管員深入區隊開展“安全文化進區隊、進班組”文藝巡演,開展多種形式的知識有獎答題活動,普及安全知識,延伸安全防線。持續利用“平安小莊”官方抖音推送各類安全小知識、事故警示案例、“四新”技術,創新學習形式,激發職工學習安全知識的興趣。并在區隊學習室、職工文化長廊、井下人車等候硐室、道路交叉口等地設置各類安全警示標語,突出“安全第一”主題。同時,充分利用各類“線上”信息平臺,向“三違”人員家屬發送職工“三違”信息,將家屬聯合幫教成效入腦入心。此外在全礦干部職工中扎實開展安全文化理念征集活動,進一步強化職工安全意識,讓安全生產知識深入人心。

安全培訓“塑形”。該礦以加強“素質興安”線上題庫為培訓手段,實時跟蹤全員學習時長、模擬次數、積分等情況,督促全員學習和素質提升。建立健全“夜校”培訓長效機制,明確了培訓方式、時間和授課對象。同時聘請省內煤炭系統知名講師到礦為班組長授課,進一步提升班組長業務水平和現場管理能力。通過持續開展“干部上講臺”“技術員講措施”、技能鑒定、繼續教育等精準培訓活動,讓職工不斷增強技能、補強短板,著力提高全員技能素質。

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隱患排查“固本”。以問題為導向,針對隱患點、風險源和問題源,構建了崗位自查、區隊互檢、專業主查、安全督查、代表巡查“五維”巡查機制,提高了問題查處率。同時制定《136條嚴重“三違”》和《116條重大隱患》辨識標準,不斷深化雙重預防機制建設,突出預防,抓住重點。定期開展安全生產標準化檢查、“零點行動”動態安全檢查、準軍事化入井安全確認、全要素開工安全聯合確認、全面排查治理安全隱患,狠抓重點環節管控,形成隱患閉環管理,堅決杜絕各類事故發生,真正把安全管理落到實處。(小莊礦  陳杰)

 

編輯:徐超


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